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Image by Mimi Thian

ACERCA DE  nosotros

Nuestra misión en Lakota Training Group es simple:  Para proporcionar alta-
servicios de calidad para nuestros valiosos clientes. Nuestro equipo va por encima y
más allá, para satisfacer las necesidades específicas de cada alumno.

How Lakota Started

01

Cómo comenzó Lakota

ayudar a los desempleados de larga duración eliminando las barreras y fortaleciendo su confianza

02

Dónde estamos ahora

Brindamos a nuestros clientes la comodidad y  seguridad, de no tener que buscar en otra parte, para lograr sus  metas personales. 

03

El futuro

Ser el proveedor de capacitación flexible, centrado en el cliente, preferido y de mayor confianza en el noreste.

Cómo comenzó Lakota

Con más de 30 años de experiencia educativa entre ellos, Joanne y Paul crearon Lakota Training en octubre de 2014, con la intención de ayudar a los desempleados a largo plazo eliminando las barreras y aumentando su confianza con nuestros cursos personalizados , con apoyo personalizado, incluida la información. , asesoramiento y orientación.

 

Estos cursos han tenido mucho éxito ya que muchos de nuestros desempleados a largo plazo obtuvieron empleo al finalizar nuestros cursos y nos enorgullecemos de nuestra retención del 100%.

Business Video Call
How

La visión futura

Ser el proveedor de capacitación flexible, centrado en el cliente preferido y más confiable en el noreste. Brindar capacitación, desarrollo de aprendizaje y calificaciones a la medida, que cumpla con todos los objetivos y aspiraciones de nuestros clientes.

 

“NUESTROS VALORES FUNDAMENTALES” son nuestra brújula, para nuestras acciones y comportamiento empresarial.

 

*  Liderazgo: Fortalecer nuestros roles como proveedores de información para nuestros clientes y liderar con valentía para dar forma a una

Un futuro mejor.

 

* Integridad: Consecuente con los valores de nuestra empresa y la ética personal.

 

* Calidad: Responder a las necesidades de nuestros clientes, añadiendo valor cualitativo a nuestra formación y servicio:  “LO QUE HACEMOS, LO HACEMOS

   HACER BIEN."

 

* Profesionalismo: Nuestra operación se basa en un conjunto de valores definidos que guían las mejores prácticas de nuestros empleados y empresas.

 

* Colaboración: aprovechar todas las oportunidades para reunirse, comunicarse, colaborar y asociarse, dentro del entorno de formación y la comunidad empresarial.

 

* Innovación y Aprendizaje Continuo: Adoptar soluciones innovadoras para mejorar nuestra formación y perseguir

el crecimiento y los avances en el aprendizaje, dentro de la educación superior.

 

* Pasión: Somos decididos y comprometidos.

Psychologist Session

Dónde estamos ahora

Acabamos de superar una coyuntura crítica en nuestro plan de negocios, al  expandirse a locales más grandes. Esto nos ha permitido alcanzar nuestro potencial de capacitar a grupos más grandes con una mayor variedad de  calificaciones, que permitirán a nuestros clientes progresar en  calificaciones de nivel superior, en el mismo ambiente confortable.  

 

También contamos con un equipo de soporte especializado que incluye un firmante  para apoyar personas sordas o con problemas de audición y un consejero calificado que  está ahí para cualquier persona que tenga problemas de salud mental, incluidos  ansiedad, depresión.

 

Esto le da a nuestros clientes la comodidad y  seguridad, de no tener que buscar en otra parte, para lograr sus  metas personales.  Esto ha ayudado a mejorar nuestra ya excelente retención y  registro de asistencia.

Where
Future
Working From a Cafe

Porque hacemos lo que hacemos

* Ofrecer formación a medida, adaptada a las necesidades de cada cliente.

 

* Capacitar a los clientes con el conocimiento para dar forma y dirigir sus propios caminos.

 

* Para garantizar la flexibilidad mediante la entrega de diversos paquetes de capacitación que satisfagan las necesidades dinámicas de nuestros clientes.

 

* Brindar capacitación de calidad, que cumpla con los estándares regulatorios y mejore los estándares dentro de los servicios de capacitación.

 

* Desarrollar un enfoque centrado en la persona para nuestra entrega de capacitación.

 

* Crear un entorno de aprendizaje que proporcione una experiencia de aprendizaje innovadora y emocionante para todos los alumnos y el personal.

A quién servimos (por ejemplo, empresas, empleadores, desempleados)

Seguimos sirviendo a clientes, tanto en el empleo como en el desempleo, con barreras vitales.

 

Esto les permite ver su potencial, uno a uno, y ayudarlos a comprender sus propias aspiraciones, en un ambiente cómodo y no crítico.

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Image by Christin Hume
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